立德基层治理智库诚聘研发类和市场拓展类英才北京立德智库咨询有限公司(简称“立德智库”)是受北京立德社工品牌滋养成长的智力服务型公司,成立于2015年,专业为基层治理现代化提供创新方案和行动,提升社会工作者能力和基层治理品质。 团队立足社会工作专业团队在北京、青岛、丽江、漯河等地800多个城乡社区治理与服务项目的实践,并有针对性地吸收其他同行的相关实践,发挥研发团队和专家团队的作用,为城乡社区治理创新提供专题调研、人才培养、理念倡导、方案设计、难题破解、效果评估和技术创新等精准、系统的解决方案。目前服务全国39个地区54个组织,30多个政府部门和街乡镇。
为进一步落实《立德社工服务团队发展纲要》,落实“两个一流、两个体系”的三规划,智库团队决定面向社会公开选聘研发人员和市场拓展人员4名。 一、研发人员2名 【岗位职责】 1.负责工作目标和计划的制定,保证工作高效执行,目标实现。 2.负责常规性、品牌性和前沿性项目的开发与设计,引领客户需求。 3.定期对成员机构的项目开展内部评审,把握项目服务质量和成效。 4.挖掘并维护专家人才,定期开展项目研讨会,及时总结项目运行模式、项目经验及案例。 5.带领团队实施前沿项目,协同团队领导完成其他临时性工作。 【应聘条件】 1.社会学、哲学、公共管理、历史学等人文社科类专业研究生 2.具备3年以上工作经验,有研发或科研相关经验者优先。 3.责任心强,抗压能力强,具有较强的统筹协调能力。 4.有宏观的视野和开拓创新意识,沟通表达能力及文案撰写能力。 5.能够积极了解党政方针和国家实事,了解政策和文件精神并能够高效运用。 6.发表过学术论文或毕业论文为优秀的优先。 【薪酬待遇】 按照北京市政策缴纳社保,到手月薪8000元/月。根据研发产出的数量、价值给与绩效奖励。 二、市场拓展2名 【岗位职责】 进行市场调研,了解目标客户的需求、喜好、消费习惯等。 分析竞争对手,找出差异化的竞争优势。 制定短期和长期的市场营销计划。 利用数字营销(如社交媒体、搜索引擎优化、内容营销等)和传统营销手段(如广告、公关活动等)开展多渠道推广。 提供客户个性化咨询与服务。 搜集客户反馈和数据形成研发建议和发展建议。 【应聘条件】 学历不限,与政府互动经验。 丰富能够清晰、有效地与客户、同事和其他利益相关者沟通。 具备创新思维,设计出吸引客户的营销策略和活动。 能够有效地管理时间和资源,面对失败和挑战时需要有耐心和韧性。 理解和关注客户需求,始终将满足和超越客户期望作为工作的核心。 能够适应不断变化的市场环境和公司需求。 具有内在动力,能够在没有直接监督的情况下自我驱动和成长。 【薪酬待遇】 采取高底薪+提成模式。按照北京市社保政策交完社保后,到手月底薪6500元。根据项目洽谈和合作情况给与一定的绩效奖励。 以上岗位人员,均可以和各事业部进行人才交流,成长空间大、路径多元,薪酬会随贡献度和机构发展而不断调整。办公地点均为北京顺义区绿地自由港。 有意者请将简历发至:leadzhiku@qq.com。招聘长期有效。
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